Simplemente os informo que ayer fue mi trigésima segunda colaboración en el programa Escúchate de Aragón Radio. Este programa es presentado todas las tardes de lunes a viernes en horario de 16 a 20 por Javier Vázquez. Esta sección se llama “Empleo en Red” y la presentaré todos los martes en Aragón radio entre las 19:10 y 19:30. Aquí os dejo el podcast del programa de ayer para los que lo queráis escuchar.
Ante todo quiero que sea una sección participativa donde los oyentes puedan proponer, participar, preguntar y aportar su granito de arena. Así que nos podéis hacer llegar vuestras propuestas para esta sección a la siguiente dirección de correo electrónico: escuchate@aragonradio.es y el teléfono del programa es 
876 25 65 00. Igualmente puedes participar en twitter con el Hashtag #empleoenred. También me podéis hacer llegar propuestas a mi directamente a través de twitter @juanmartinez o a mi correo electrónico contacto@juanmartinezdesalinas.com
Hoy el tema central del programa ha sido la entrevista de trabajo telefónica.
Luego he comentado la siguiente diversidad de recursos: Recursos aprendizaje ruso: http://russianmentor.net/ Web para estudiantes de ruso de nivel intermedio y avanzado, http://russianpodcast.eu/ Podcasts para aquellos que ya conocen la gramática básica del ruso y quieren mejorar su ruso, http://www.learnrussianweb.com/ Blog con actividades para practicar ruso, nivel intermedio y avanzado. Actividades con vocabulario, gramática, temas culturales e incluso canciones con ejercicios y podcasts, http://en.wikibooks.org/wiki/Russian/Main_Contents Libros de texto de contenido abierto para estudiar ruso, http://idiomas.astalaweb.com/Otros/_Marco%202.asp?dir=http://listen2russian.com/ Excelente recurso para aprender recurso. Para principiantes, http://idiomas.astalaweb.com/Otros/Ruso/_Marco%202.asp?dir=http://masterrussian.com/ Excelente página para aprender ruso. http://hackr.io/ hackr, tutoriales para aprender a programar en HTML 5, javascript, java, Python, ruby… https://www.audiosear.ch/ audiosearch, un buscador de contenido en podcasts, http://about.graphpaper.co/ graphpaper, para crear paneles que faciliten el trabajo en equipo. a idea es que podamos incluir chats, dibujos, archivos, pedazos de páginas web, notas, listas, agendas, enlaces y muchos otros componentes en una sola página a la que varias personas tendrán acceso, puediendo editarla en cualquier momento. https://filta.io/ es una aplicación que podemos usar para realizar búsquedas entre las personas de TWITTER a las que seguimos, identificando, por ejemplo, a los que viven en determinada ciudad, a los que les gusta el café… solo tenemos que indicar una palabra y dejar que la plataforma realiza la búsqueda entre los textos existentes en los perfiles de cada usuario.http://es.papyrusly.com/ aplicación con miles de libros online gratuitos
El Blog recomendado de hoy ha sido la bitácora http://www.sandrogonzalez.com/ Sandro González su cuenta de twitter es @sandroINN Lleva con su blog desde febrero de 2011. Sandro es murciano y tiene amplia experiencia en el mundo de los recursos humanos y de la gestión de la formación en la empresa.
El evento recomendado de la semana es: Hechos de talento https://www.hechosdetalento.es/ Para participar o proponer a alguien https://www.hechosdetalento.es/participa/ ¿En qué consiste la campaña? Hechos de talento surge con la idea de reconocer públicamente a todos esos españoles que contribuyen, desde el anonimato a mejorar la reputación, el desarrollo y la imagen de nuestro país. España está perdiendo prestigio mundial y no debemos olvidar que nuestro país ha sido cuna de talentos, hasta el punto de que hoy día existe una cantidad de profesionales anónimos, que están consiguiendo grandes éxitos en distintas disciplinas, tanto dentro como fuera de nuestras fronteras. Por ello, Clear Channel, la escuela de marketing y negocios ESIC y una serie de compañías de medios y grupos de comunicación, se unen para dar relevancia a estos españoles, mediante una serie de acciones que van a dotar a estas personas de gran visibilidad y presencia en los espacios informativos. Este proyecto, además de garantizar la visibilidad y la exposición pública de las personas seleccionadas, pretende contrarrestar el enorme peso que actualmente ocupan todos aquellos que con sus malas prácticas, contribuyen a lo contrario de lo que demuestran nuestros “Talentos”. La naturaleza abierta y colaborativa de este proyecto facilita la participación de aquellas personas, empresas, colectivos o instituciones, para convertirlas en la imagen mundial del talento español. Sin duda, es el momento perfecto para recordar al mundo que España, es un país hecho de talento.
En el siguiente programa hablaremos sobre los test psicotécnicos y los test de personalidad.
