Altagracia era una persona impulsiva, reflexiva y activa; llevaba tiempo trabajando en la matriz del grupo industrial López de Hilanes. Era un grupo...
OJOS AJENOS
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El blog de RR.HH.
EL APRENDIZAJE EN LAS ORGANIZACIONES
40 A NADA
Y ahora, cedo la palabra a Bastián Fernández. Gracias. Si me permitís, os voy a contar mi historia. Mi madre me llamó Bastián (nombre de origen...
¿QUÉ ESTÁS DISPUESTO A HACER PARA TRABAJAR EN LA EMPRESA DE TU INTERÉS?
Es fundamental tener la mente abierta y ser flexibles en el mundo laboral y en el mercado laboral actual. Además, tenemos que clarificar y marcar...
¿POR QUÉ MOTIVO NO CUMPLES TU HORARIO?
Como todos sabemos, estamos en pleno siglo XXI, pero he de decir que las relaciones laborales siguen ancladas en un modelo caduco y obsoleto,...
LA MEDIOCRIDAD EN EL LIDERAZGO
¿TENDRÍAS UNA MARCA PERSONAL CON SEUDÓNIMO?
Hace unos años, hablar de visibilidad en la red, quizás no tuviera mucho sentido. Hoy en día, podemos tenerla y llegar, con nuestro mensaje o...
¿POR QUÉ MOTIVO NO DESCONECTAS DE TU TRABAJO?
Aunque ya tenemos leyes que nos obligan a desconectar del trabajo y a que no nos molesten con temas de trabajo en nuestros períodos de descanso,...
LAS EXPECTATIVAS DE LA EMPRESA Y LAS DEL EMPLEADO
DESCANSO NAVIDEÑO
El tiempo no es que corra, sino que vuela, así que no dejes para mañana lo que puedes hacer y disfrutar hoy. La vida es aquí y ahora. El pasado ya...
¿POR QUÉ MOTIVO SIGUES EN UNA TRABAJO QUE DETESTAS?
Imagínate que cuando te incorporases a una empresa o proyecto, tuvieras que prometer estar por ella para lo bueno y lo malo, para la riqueza y la...
MAÑANA TENGO LA ENTREVISTA DE TRABAJO EN UNA BOLERA……
Cada vez tengo más claro que además de entrevistas de trabajo, es interesante realizar pruebas concretas de tareas que tendrá que realizar esa...
¿QUÉ SENTIDO TIENE TU COMUNICACIÓN?
LA FORMACIÓN NO ES LA PANACEA
Hay quienes piensan que la formación es lo único que les va a solucionar todos sus males corporativos y profesionales. Claramente, la formación...
¿CÓMO PUEDO CONSEGUIR UN BOLÍGRAFO EN ESTA EMPRESA? TRÁETELO DE CASA
Solemos dar por sentado que la mayoría de las empresas son grandes lugares para desempeñar nuestra carrera profesional. De la misma forma, nos...
¿POR QUÉ MOTIVO YA NO PERMITES A TUS PERSONAS TELETRABAJAR?
Cuando llegó la pandemia empezaron a sonar grandes cantos de sirena globales, en los que se aseveraba que el teletrabajo había venido para quedarse....
EL INFIERNO DE HACER NETWORKING
Es habitual recibir recomendaciones de conocer gente para tener más oportunidades laborales, comerciales y de otro tipo. Gente de todo tipo y...
¿QUÉ PUEDES AGRADECER A TUS COMPAÑEROS DE TRABAJO, A TUS JEFES Y A TUS CLIENTES?
Las personas somos tendentes a manifestar lo mejorable, lo que se hace mal, aquello que nos molesta, lo que nos saca de quicio, lo que no...
¿QUÉ PRIMA MÁS LA EDAD O LA COMPETENCIA DE LA PERSONA?
¿REGRESARÍAS O NO A UNA EMPRESA DE LA QUE TE FUISTE?
En muchas ocasiones me han preguntado la duda siguiente: ¿volverías a un trabajo del que te has marchado? Conozco casos de personas a las que les...
¿PAGARÍAS POR ACCEDER AL CONTENIDO QUE CONSUMES EN LAS REDES SOCIALES?
Internet es gratis. Al menos, para el usuario, pero… ¿lo es realmente? Alguien lo paga y mientras lo siga haciendo, todos disfrutaremos del servicio...
EL PROCESO DE LA VENTA
¿QUÉ TE APORTA MOSTRAR TU VIDA PERSONAL O PROFESIONAL EN REDES SOCIALES?
Vivimos en la época de las redes sociales. La mayoría tenemos perfiles en varias redes sociales y me llama la atención, aquellos/as que se expone en...
¿POR QUÉ MOTIVO TUS OFERTAS DE EMPLEO NO SON ATRACTIVAS?
Es habitual que a uno solamente le preocupe lo que necesite o quiera y suele darnos igual lo que quiere o necesita el prójimo. No podemos pretender...
DESCANSO VERANIEGO 2022
Llega el verano y, como en otras ocasiones, necesito tomarme un descanso en mi casa digital. Pero no os creáis que van a ser unas vacaciones al 100%...
¿ CUÁL ES EL PROPÓSITO FINAL DE LA ORIENTACIÓN LABORAL Y PROFESIONAL?
La orientación profesional y laboral es vital en el proceso de acompañamiento a las personas que buscan una nueva oportunidad laboral. No obstante,...
¿POR QUÉ MOTIVO DESAPARECISTE DE MI PROCESO DE SELECCIÓN?
En la actualidad nos encanta usar anglicismos. Quizás se trata de dar una imagen más cosmopolita o simplemente es una forma de pretender ser más que...
¿ESTAR EN LAS REDES SOCIALES NOS AYUDA A CONSEGUIR EMPLEO?
Podemos afirmar que las redes sociales y profesionales están en nuestras vidas para el gusto y el disgusto de todos los mortales. En la actualidad,...
¿QUÉ REALIDAD DEBE TENER RECURSOS HUMANOS EN LAS EMPRESAS?
¿QUÉ DEPENDE DE TI PARA MEJORAR EL AMBIENTE LABORAL?
La tensión de algunas empresas u organizaciones se respira, mastica y huele nada más pisar sus instalaciones y/o relacionarte con alguna de las...
¿QUÉ DEBE TENER TU EMPRESA IDEAL PARA ACEPTAR TRABAJAR CON ELLA?
Cada empresa en un mundo paralelo. Aunque varias se dediquen a lo mismo, no tienen nada que ver. Su personalidad, su alma y sus peculiaridades las...
CAMBIO DE CARA: LANZAMIENTO DE MI NUEVA CASA VIRTUAL
Tener una bitácora para mi siempre ha sido una de mis válvulas de escape. Me ha ayudado (y lo sigue haciendo) a dar forma a mis ideas, a...
CAMBIOS DE VIDA: EMOCIONES A FLOR DE PIEL
Sofía sonreía porque estaba a punto de comenzar su nueva vida y estaba muy ilusionada. Sentía esos nervios de sus primeras aventuras laborales,...
LA SALUD MENTAL DE LAS EMPRESAS
¿POR QUÉ MOTIVO NO CONTRATAS A GENTE QUE SABE MÁS QUE TÚ?
Se supone que lo debe prevalecer cuando seleccionamos a una persona es su talento y todo lo demás debe quedar fuera en un tercer plano. Lo único de...
INTERPRETACIÓN DE DATOS: ¿HUMANIDAD & DIGITALIZACIÓN?
Úrsula acabó de estudiar psicología y comenzó su periplo laboral. Trabajó en varias empresas en las que no terminaba de ver su encaje y desarrollo....
¿CUÁL ES TU VALOR PROFESIONAL?
En los procesos de selección, el poder de decisión, aunque algunas personas piensen lo contrario, no recae solo en el área de recursos humanos de la...
NORMAS Y REGLAS EN LA EMPRESA ¿PARA TODOS IGUAL?
Las organizaciones y sus cúpulas directivas nos contratan porque necesitan nuestros conocimientos, habilidades y experiencias para ayudarles a...
ACTUALIZARSE O QUEDARSE ESTANCADO
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¿CÓMO CONSEGUIR TENER UN CV DE ÉXITO?
A la hora de elaborar el CV, uno se suele enfocar en sus necesidades y lo elabora desde su prisma subjetivo, pensando que todo es importante. Pero…...
¿QUÉ MIEDOS TIENES A LA HORA DE LIDERAR?
Gestionar equipos de personas es duro; muchas veces, uno se siente solo e incomprendido. Cuando uno cambia de rol (ascenso)… no debería dejar de ser...
LA DEPENDENCIA DE LOS LIKES
[pdf-embedder url="https://juanmartinezdesalinas.com/wp-content/uploads/2022/03/Likes-20220320CO_HAP008ECO_CON-1.pdf"...
LA INTRA EMPLEABILIDAD EN LAS EMPRESAS
Mucha gente descuida su empleabilidad de forma alarmante; como en estos momentos ya tienen un trabajo, a priori, no necesitan buscar una nueva...
PRÁCTICAS, ¿BUENAS PARA LA EMPRESA Y/O PARA EL BECARIO/A?
Tras un debate en el pleno de enero, el Parlamento Europeo aprobó el pasado jueves 17 de febrero una resolución que condena la no remuneración de...
¿QUÉ OPINAS DE LA JORNADA LABORAL DE 4 DÍAS A LA SEMANA?
Hablemos hoy del candente tema de la jornada laboral de 4 días a la semana. ¿Quién no quiere trabajar menos? Por lo general, es algo que atrae a...
ESTE BLOG CUMPLE 15 AÑOS
Parece que el tiempo no pasa y cuando uno echa la mirada atrás se da cuenta, que han pasado no unos instantes sino unos cuantos años. Mi casa...
¿QUÉ HARÍA QUE RENUNCIASES A TU TRABAJO ACTUAL?
Últimamente, nos llegan noticias de otros países, que revolotean y generan debates. En este caso, me voy a hacer eco de algo que ha surgido en...
¿QUÉ OBJETIVOS TENÉIS QUE CUMPLIR?
¿POR QUÉ MOTIVO TU ORGANIZACIÓN NO TRABAJA MEJOR EL VIAJE DEL EMPLEADO?
El viaje o la travesía del candidato es de todo menos tranquila. Los procesos de búsqueda de empleo o cambio profesional suelen ser caóticos, no por...
ES LA HORA DE LOS EMBAJADORES DE MARCA
Algunas empresas y sus cúpulas directivas piensan, asumen o dan por seguro, que todas las personas que trabajan en sus organizaciones harán una...
¿QUÉ ES PARA TI EL MERCADO OCULTO DE EMPLEO?
Aunque parezca mentira, todavía hay muchas personas que piensan que todas las ofertas de empleo se publican en sitios, portales y herramientas que...
¿RETENER O FIDELIZAR EL TALENTO?
MATEMOS DE UNA VEZ A LA MARCA PERSONAL
Todas las opiniones deberían ser respetables, aunque para tener peso y valor deberían estar argumentadas y fundamentadas. El año pasado, gran parte...
¿POR QUÉ MOTIVO LA PROMOCIÓN INTERNA ES ALGO RESIDUAL?
A principios de año, nos proponemos una serie de cosas a llevar a cabo. A veces las hacemos y muchas otras, se quedan en el camino. Pero es cierto...
¿Te queda alguna duda?
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